根據工作需要，受太原國際機場有限責任公司委托，山西佐佑人力資源管理有限公司面向太原國際機場有限責任公司實習人員公開招聘勞務派遣工作人員36人，現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
公開報名、公平競爭、擇優錄用。
二、招聘條件
（一）年齡28周歲以下（1996年6月30日后出生）；
（二）太原機場公司實際工作滿半年的實習生及實際工作滿1年的外包方安檢員（截止2024年6月30日）；
（三）安全檢查崗位持有五級及以上安檢資格證書；
（四）具有大專及以上學歷。
（五）不得報名選拔的主要情形：
1.在讀的非應屆畢業生；
2.因犯罪受過刑事處罰的，被開除中國共產黨黨籍的；
3.被依法列為失信聯合懲戒對象以及法律法規規定不符合本次公開選拔要求的人員。
三、招聘要求、計劃數及用工形式
本次公開招聘信息計劃為36人，安全檢查崗位28人，客運服務崗位8人。
用工形式為勞務派遣制，按照《勞動合同法》相關規定，與山西佐佑人力資源管理有限公司簽訂《勞動合同》，期滿后可視工作實際情況進行續簽。
四、招聘工作組織實施
（一）發布招聘公告
本次公開招聘信息通過山西佐佑人力資源管理有限公司網站（http://www.sxhaozhe.com/）及公司微信公眾號發布信息，時間為2024年7月26日9：00至2024年8月2日17:00。
（二）網上報名
本次公開招聘采用網上報名方式進行。報考人員需將報名資料上傳至佐佑人力公司官網（http://www.sxhaozhe.com/）。
報名時間：
2024年7月26日9:00至2024年8月2日17:00。
（三）資格審查
根據報名條件，由山西佐佑人力資源管理有限公司對報名人員進行資格審查。報考人員于2024年8月3日9:00至2024年8月4日17:00前登錄報名網站查詢是否通過資格審查。
因資料不全或錯誤導致資格審查未通過的人員，可在2024年8月4日16:00前上傳正確完整的資料重新報名；
尚未進行資格審查的，2024年8月4日16:00前可以修改報名信息或改報其他崗位，2024年8月4日16:00后，不能再修改報名信息或改報其他崗位；
通過資格審查的，不能再修改報名信息或報考其它崗位。
資格審查時間：
2024年8月3日9:00至2024年8月4日17:00。
（四）網上繳費及準考證打印
通過資格審查的報考人員需登錄報名網站，在規定時間內完成網上繳費（備注個人姓名），繳費標準為每人200元。未按期繳費的，視為自動放棄報名資格。
網上繳費時間：
2024年8月5日8:00至2024年8月5日18:00。
網上繳費成功人員，可于2024年8月5日8:00至2024年8月5日18:00登錄報名網站，下載準考證并打印。
（五）考核
考核時間：待定
考核地點：待定
考核通過量化評分的方式開展，從業務考核、日?？己?/span>及綜合測評三方面進行，每項按百分制計算乘以權重，80分為及格分，其中：
1.業務考核（權重40%）
業務考核為理論考核和實操考核（安檢崗位適用）。理論考核采用筆答方式考核，實操考核為人身檢查項目考核。
（1）理論考核：
安檢崗位主要考察對安全檢查業務知識、安全生產法、民用航空法、民用航空安全保衛條例、民用航空安全管理規定、民用機場運行安全管理規定、民用航空安全信息管規定、民用航空危險品運輸管理規定、民用運輸機場服務質量、機場安全管理體系建設指南等安全相關法律法規及集團公司、太原機場公司相關安全制度的掌握情況。
客服崗位主要考察旅客服務部運行管理手冊、太原武宿國際機場控制區門禁管理規定、旅客服務部工作行為規范、九類危險品應知應會。
（2）實操考核：對模擬旅客進行人身檢查，檢查程序參照民航局安檢職業技能鑒定考核標準，人身崗位評分表滿分100分，采取扣分制。
2.日常考核（權重30%）
主要考核參加選拔人員在崗工作期間的實際表現，包括出勤率、工作成果、工作效率、組織紀律、學習培訓情況等方面，將工作期內的月度考核匯總統計，取平均分。
在太原機場公司實習滿1年，日?？己隧椉?分。
3.綜合測評（權重30%）
由選拔工作組開展進行綜合測評，主要考察應聘者的心理素質、應變能力、語言表達、儀容儀表等。
4、成績評定及運用
考核成績=業務考核（40%）+日?？己耍?0%）+綜合測評（30%），考核合格人員按照分數由高到低的排名確定公示人員名單，如有并列，綜合測評成績高者優先錄用。
（六）體檢
根據考核成績從高到低按選拔名額1：1比例確定體檢人員名單，體檢對象按體檢公告要求到指定醫院體檢，體檢費用由應聘者承擔。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》。
未按規定時間參加體檢者，視為自動放棄；體檢結論不合格需要復檢的，安排在同一醫院或上一級別的另一家醫院復檢。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關政策執行。體檢不合格者取消聘用資格。
體檢結果請登錄報名網站查看。
體檢時間：待定
復檢時間：待定
體檢醫院：指定醫院體檢
（七）確定擬錄用人員名單
山西佐佑人力資源管理有限公司根據考核、體檢結果，確定擬聘用人員名單，提交給太原國際機場有限責任公司進行討論審議。
（八）錄用
擬錄用人員名單經太原國際機場有限責任公司審議通過后，擬錄用人員名單在報名網站及佐佑人力公司微信公眾號公示3個工作日。
公示期滿無異議的，予以錄用；對反映有影響錄用的問題并查實的，不予錄用；對反映的問題一時難以查實的，待查清后再決定是否錄用。
山西佐佑人力資源管理有限公司按照《勞動合同法》相關規定，與錄用人員簽訂勞動合同，為錄用人員辦理錄用手續。
公示時間：待定
五、其他事項
（一）遞補說明
未在規定時間內完成體檢或者背景調查不通過，不能按期簽訂勞動合同者，視為自動放棄選拔資格，空缺名額從考核合格人員中按照成績排名由高到低依次遞補。
（二）報到
山西佐佑人力資源管理有限公司通知錄用人員辦理報到手續。
（三）咨詢和監督
選拔工作全程接受各部門和社會公眾的監督，同時設立咨詢、監督電話：0351-2709366、0351-2709388、13934236147
特別提示：本次公開招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試培訓班，敬請廣大考生提高警惕，切勿上當！
山西佐佑人力資源管理有限公司
2024年7月26日
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2024年07月26日
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2024年08月16日
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2024年08月28日
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